لو اتصابتي في عملك.. اعرفي حقوقك والمستندات المطلوبة للحصول على التأمين
السبت 13/نوفمبر/2021 - 06:00 ص
عزة ذكي
الإصابة في العمل بالإرهاق من الممكن أن تؤدي بكِ للحصول على تأميناتك كاملة، كل ما عليكِ هو تقديم ملفك الطبي، وفق ما أعلنته الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية، أنها تعمل وفق قانون التأمينات رقم 148 لسنة 2019.
وأوضحت التأمينات، أن أنواع إصابات العمل تتمثل في الإصابة بأحد الأمراض المهنية، أو الإصابة نتيجة حادث وقع أثناء تأدية العمل أو بسببه، أو الإصابة نتيجة حادث يقع للمؤمن عليه خلال فترة ذهابه إلى العمل أو عودته منه، والإصابة نتيجة الإجهاد أو الإرهاق من العمل.
كما بينت أنها تعمل على حفظ حقوق القوى العاملة في مصر، مشيرة إلى أنه يتم إلزام صاحب العمل بإخطار الهيئة عن كل إصابة تقع بين عماله فور وقوعها، وفي حال امتناعها يجوز للمؤمن عليه أو من ينيبه أو المستحقين عنه، إخطار الهيئة.
المستندات المطلوبة للإصابة بالإرهاق أثناء العمل
- الإخطار عن وقوع الإصابة معتمدًا ومختومًا على النموذج المحدد باللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات رقم 148 لسنة 2019.
- بيان يوضح طبيعة عمل المصاب واختصاصاته وتاريخ بدء مزاولته ومستوى أدائه.
- بيان ما كلف به من عمل إضافي وطبيعته والمدة المحددة لأدائه وما تم من إنجازه فيها، وعما إذا كانت تؤدى في ساعات العمل الأصلية أو الإضافية وتدعيم ذلك بالمستندات.
- الملف الطبي للمصاب من واقع ملف الخدمة وإجازاته المرضية.
- الأبحاث والتقارير الطبية عن الحالة المرضية قبل الوفاة مباشرة، وفي الحالات التي يقوم فيها التأمين الصحي بالعلاج تقدم البيانات من الهيئة العامة التأمين الصحي.
الفئات المستحقة لتأمين إصابة العمل
- العاملون بالقطاع الخاص الذين تقل أعمارهم عن 18 سنة.
- المتدرجون والتلاميذ الصناعيون.
- الطلاب المشتغلون في مشروعات التشغيل الصيفي.
- المكلفون بالخدمة العامة.
- الملتحقون بعمل بعد سن الشيخوخة ولا تسري في شأنهم أحكام تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة.
اقرأ أيضًا..
النائبة «سولاف درويش» قانون العمل الجديد يحفظ حقوق المرأة
عضوة بمؤسسة المرأة الجديدة تُهاجم قانون العمل: «غير مُنصف للستات»
قانون العمل الجديد يُعزز حقوق المرأة خلال الحمل والرضاعة
بعد مطالبات «تمرد».. مقترحات لتعديل قانون الأحوال الشخصية