منى فاروق: قانون ترقيات الموظفين لم يفرق بين الرجل والمرأة

أكدت منى فاروق حنفى، مدير مديرية التنظيم والإدارة بالمنيا، أن القانون المنظم لترقيات الموظفين لم يفرق بين الرجل والمرأة، وبالتالى فالطريق أمام صعود المرأة للمناصب القيادية مفتوح طبقا لكفاءتها فى العمل.

وأضافت "منى"، أن القانون ينظم حركة الترقيات بحيث يصل الموظف الحكومي إلى درجة مدير عام، بعد مرور عام كامل على وصول الموظف للمستوى الأول بالدرجة الأولى.

وأضافت: على الموظف متابعة الإعلانات الخاصة بوظائف مديرين العموم، والتقدم بطلب للأمانة الفنية، مع مراعاة أن تكون الوظيفة المرشح لها المتقدم مناسبة لمؤهله ولخبراته، فضلًا عن اجتياز المتقدم، اختبار لجنة القيادات، والذى يتطلب نقاط كثيرة، من أبرزها، إجادة اللغة وإتقان فنون الحاس الآلى، والمظهر الحسن واللابقة فى الحديث، طريقة التفكير والتحدث.