شراكة بين صندوق التنمية الحضرية و«بنك نكست» لتوفير سكن كريم للمصريين
يوم المرأة المصرية| تعرف على موقف المعلمات الحوامل من الإجازات الاستثنائية
الثلاثاء 16/مارس/2021 - 11:36 ص
عبد الله همام
كتب عبد الله همام
في يوم المرأة المصرية، ومرور أكثر من 100 عام على نضال المرأة المصرية لتؤرخ لبداية عصر النسوية وإسهامها في مجتمعها نرصد موقف المعلمات الحوامل من الإجازات الاستثنائية.
المعلمات الحوامل
كشف الدكتور رضا حجازي، نائب وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، عن موقف التناوب الجزئي والإجازات الاستثنائية في الفصل الدراسي الثاني للمعلمات الحوامل.
وقال نائب وزير التربية والتعليم - في تصريحات خاصة لـ"هير نيوز " -: إن قرار استمرار تناوب المعلمين بين المدارس، ومد الإجازات الاستثنائية متروك لمحافظ الإقليم، بالتنسيق مع مديري المديريات التعليمية، مشددا على ضرورة إلا يخل القرار بسير العمل.
إجازات استثنائية
وأضاف "حجازي" أن هناك حالات مستمرة في الإجازات الاستثنائية، حيث يمنح الموظف المصاب إجازة 15 يومًا لحين تماثله للشفاء، إضافة إلى استمرار الإجازة الاستثنائية لأصحاب الأمراض المزمنة من خلال تقرير طبي معتمد من وزارة الصحة، والحوامل في الشهر السابع.
وكانت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، قد أصدرت ديسمبر الماضي توجيهات للمديريات، بشأن تخفيض أعداد العاملين بديوان الوزارة والجهات التابعة لها، كإجراء احترازي للحد من انتشار فيروس كورونا المستجد.
وأكدت الوزارة - في خطابها - عودة الإجازات الاستثنائية فى الوزارة والجهات التابعة لها، على أن يتم تناوب العاملين بديوان عام الوزارة والجهات التابعة له بالحضور للعمل 3 أيام أسبوعيًا، وأن يتم تحديد الأيام الثلاثة والالتزام بها ولا يجوز تغييرها إلا لصالح العمل.
وأوضحت الوزارة، أنه فى حالة التغيب عن أيام الحضور في ظل هذه الإجازة الاستثنائية تعتبر الفترة كلها إجازة متصلة عن الفترة كلها، مع منح الموظف العائد من الخارج إجازة استثنائية لمدة 15 يوما تبدأ من تاريخ عودته.
وشددت الوزارة على منح الموظف الذى تثبت إصابته بفيروس كورونا أو مخالط أو مشتبه بإصابته من خلال إحضار المستندات الدالة على ذلك إجازة استثنائية، لا تقل عن 14 يوما يتم مدها دون حد أقصى لحين ثبوت الشفاء.
وأشارت إلى أنه يجوز لرؤساء الجهات والهيئات والقطاعات ورؤساء الإدارات المركزية ومديرين العموم استدعاء الموظفين حسب حاجة العمل طوال أيام الأسبوع أو تكليفهم بالعمل من المنزل.
ولفتت الوزارة إلى أن الإجازات الاستثنائية تلك، مدفوعة الأجر، مطالبًة العاملين والموظفين بالوزارة والجهات التابعة لها، باتخاذ كافة الإجراءات الوقائية وارتداء الكمامات الواقية من بداية العمل حتى نهايته.
وشددت على ضرورة معاقبة من يخالف الإجراءات الوقائية، مع التنبيه على المختصين بالسلامة والصحة المهنية، باتخاذ التدابير الاحترازية والاحتياطات الصحية اللازمة.
المعلمات الحوامل
كشف الدكتور رضا حجازي، نائب وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، عن موقف التناوب الجزئي والإجازات الاستثنائية في الفصل الدراسي الثاني للمعلمات الحوامل.
وقال نائب وزير التربية والتعليم - في تصريحات خاصة لـ"هير نيوز " -: إن قرار استمرار تناوب المعلمين بين المدارس، ومد الإجازات الاستثنائية متروك لمحافظ الإقليم، بالتنسيق مع مديري المديريات التعليمية، مشددا على ضرورة إلا يخل القرار بسير العمل.
إجازات استثنائية
وأضاف "حجازي" أن هناك حالات مستمرة في الإجازات الاستثنائية، حيث يمنح الموظف المصاب إجازة 15 يومًا لحين تماثله للشفاء، إضافة إلى استمرار الإجازة الاستثنائية لأصحاب الأمراض المزمنة من خلال تقرير طبي معتمد من وزارة الصحة، والحوامل في الشهر السابع.
وكانت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، قد أصدرت ديسمبر الماضي توجيهات للمديريات، بشأن تخفيض أعداد العاملين بديوان الوزارة والجهات التابعة لها، كإجراء احترازي للحد من انتشار فيروس كورونا المستجد.
وأكدت الوزارة - في خطابها - عودة الإجازات الاستثنائية فى الوزارة والجهات التابعة لها، على أن يتم تناوب العاملين بديوان عام الوزارة والجهات التابعة له بالحضور للعمل 3 أيام أسبوعيًا، وأن يتم تحديد الأيام الثلاثة والالتزام بها ولا يجوز تغييرها إلا لصالح العمل.
وأوضحت الوزارة، أنه فى حالة التغيب عن أيام الحضور في ظل هذه الإجازة الاستثنائية تعتبر الفترة كلها إجازة متصلة عن الفترة كلها، مع منح الموظف العائد من الخارج إجازة استثنائية لمدة 15 يوما تبدأ من تاريخ عودته.
وشددت الوزارة على منح الموظف الذى تثبت إصابته بفيروس كورونا أو مخالط أو مشتبه بإصابته من خلال إحضار المستندات الدالة على ذلك إجازة استثنائية، لا تقل عن 14 يوما يتم مدها دون حد أقصى لحين ثبوت الشفاء.
وأشارت إلى أنه يجوز لرؤساء الجهات والهيئات والقطاعات ورؤساء الإدارات المركزية ومديرين العموم استدعاء الموظفين حسب حاجة العمل طوال أيام الأسبوع أو تكليفهم بالعمل من المنزل.
ولفتت الوزارة إلى أن الإجازات الاستثنائية تلك، مدفوعة الأجر، مطالبًة العاملين والموظفين بالوزارة والجهات التابعة لها، باتخاذ كافة الإجراءات الوقائية وارتداء الكمامات الواقية من بداية العمل حتى نهايته.
وشددت على ضرورة معاقبة من يخالف الإجراءات الوقائية، مع التنبيه على المختصين بالسلامة والصحة المهنية، باتخاذ التدابير الاحترازية والاحتياطات الصحية اللازمة.
